辽宁职场潜规则让你在职场上走得更远？

　　辽宁职场资讯网(https://www.lnrszp.com/zczx/)整理了辽宁职场潜规则让你在职场上走得更远，具体内容如下：

　　尊重公司中的“小人”

　　职场中越是小人，越要尊重他。这样的人比较敏感，而且宁要面子不要里子。你得罪了他，他会像疯狗一样追着你咬，这种人不擅长做事，而是擅长整人。

　　这种人鼻子很灵敏，不可能谁都没有缺点和漏洞吧。一旦你被他盯上了，就会被百倍千倍放大，会到处宣扬并向领导打小报告。想想吧，你还有好日子过吗？

　　所以，公司里的“小人”更要格外“尊重”。能躲多远躲多远，能多客气多客气，终归一句话，千万不招惹小人。

　　能力比你差为何升迁？

　　公司里一个能力、学历等各方面不如你，但是领导却提拔他，你可能不明白，为何不提拔你的原因是什么？

　　只是因为不信任你。

　　信任的前提首先是“信”，让领导了解熟悉是基础，然后给领导办事、解决问题，才会信你。才会相信你的人、相信你的话，相信你不会背叛领导。

　　其次要想方设法让领导熟悉你，让领导有“掌控感”，最好能让你去解决领导的个人“私事”，才有信任和提拔。有了“信”之后，才会“任”，任命的任，所以信和任的逻辑不要搞错。

　　职场演戏比工作重要吗？

　　职场中，只要领导布置任务，不管你的资历有多老，不管你想不想做，不管你该不该做，都不要拒绝。即使假装，也要有积极的态度。可以做不好，可以不全面，但是一定不要拒绝，工作上完成比完美更重要。做不好是“个人能力”的范畴，拒绝是“个人态度”的范畴，

　　能力可以慢慢培养和锻炼，而态度问题是公司绝不能留下的。人生如戏，要靠演技，职场态度永远比能力重要。

　　领导永远不会是朋友

　　永远记住规则。你是领导的人，但领导不是你的人。总得有人说没关系，我和领导是好朋友，我只要为了工作，为了公司，即使闯祸领导也会为我收拾残局。

　　不把自己摆正的幼稚是职场大忌，职场上见过太多上下级童年伙伴反目成仇的案例，一旦进入公司，领导永远是领导，再无朋友。不信，你在公司中称呼老板的小名“狗蛋”试试，你就离开公司时间不远了。记住，在公司领导永远不会是朋友，要保持他的权威性。

　　保持职场梯子的洁净度

　　任何为工作的冲突都是不值得的，一定记得给自己留好后路，做人要有“留余”，不能给点阳光就灿烂，在公司目中无人，交横跋扈。一旦有大事发生，不确保职场梯子的清洁度，会滑倒的，甚至摔的粉身碎骨。

　　所以，对待每个职场同事，你不知道谁会是在落难时拉一把或踩一脚的人。不保持职场梯子的清洁度，日常工作要注意保密，日常生活要注意分寸感，日常凡事不做绝，说话不说满。与同事争执不要说得太难听，做事不要做得太用力，给自己留一条路，方保安全。

　　上文就是关于“辽宁职场潜规则让你在职场上走得更远”，想要了解更多关于辽宁人才招聘、辽宁事业单位招聘、辽宁人才网、辽宁人才市场、辽宁找工作、辽宁易职邦、辽宁社会招聘、辽宁校园招聘等方面的内容，敬请关注辽宁人才招聘网https://www.lnrszp.com/